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加微信506924822敬请等候2017国家公务员书面考试合格分数线及成果发布
记者今日从国家公务员局得悉，中心机关及其直属机构2016年度考试选用公务员公共科目书面考试成果将于2016年1月10日 发布。考生可在中心机关及其直属机构2016年度考试选用公务员专题网站(、人力资源社会保障部网站(或国家公务员局网站(查询考试成果。
据国家公务员局考试选用司担任的人介绍，本年划定合格分数线时，既考虑到新选用公务员必定要具有的基本素质，又统筹了不同职位层次对公务员才能的不一样的要求，对中心、省(区、市)、市(地)和县(区)职位采取了分层划线的办法，一起对西部地区和艰苦边远地区底层职位予以必定的方针歪斜。
报考中心机关归纳管理类职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于60分。
报考省级直属机构归纳管理类职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于60分。
报考市(地)级直属机构归纳管理类和行政法律类职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于55分。
报考县(区)级及以下直属机构归纳管理类和行政法律类职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于50分。
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)县(区)级及以下归纳管理类和行政法律类职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于45分。
大学生村官、“三支一扶”等服务底层项目人员报考中心机关和省级直属机构归纳管理类定向招录职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于60分;报考市(地)级直属机构归纳管理类和行政法律类定向招录职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于50分;报考县(区)级直属机构归纳管理类和行政法律类定向招录职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于45分。
中心机关非通用语职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于55分;市(地)级和县(区)级直属机构非通用语职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于45分。
中心机关和省级直属机构特别专业职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于50分;市(地)级和县(区)级直属机构特别专业职位的合格分数线分，且行政职业才能检验不低于45分。银监会、证监会特别专业职位专业科目考试不低于45分。
中心公务员主管部门将根据各职位规则的面试份额，依照书面考试成果从高到低的次序，确认各职位参与面试的人员名单，并面向社会一致发布。面试作业由各招录机关详细担任安排施行，根据应考施行方案，面试作业将于本年3月底前完结。面试前，招录机关将在中心机关及其直属机构2016年度考试选用公务员专题网站(上发布面试公告，载明面试人员名单、面试最低分数线、面试时刻、面试地址、联系方式和其他须知事项。
关于公共科目书面考试合格人数未到达规则的面试份额的部分职位，中心公务员主管部门将在2016年1月和5月安排两次揭露调剂。
据了解，本年中心公务员主管部门根据公务员选用考试违纪违规的有关法律法规，对违背考试纪律的人员进行了严肃处理，并将有关人员状况记入了公务员选用考试诚信档案库。
